Das Führungsentwicklungsprogramm der OKB - Tour 2 - am Nebelhorn

Die Kunst zu Führen
Der Neubau der Nebelhornbahn bringt nicht nur neue Technik. Es ist eine gute Gelegenheit auch Abläufe, Strukturen und die Art der Führung zu modernisieren. Gute Führung ist eine Kunst. Und wie jede Kunst muss auch Führung betrachtet werden. 
Der erste Schritt ist das Tour 2 Gespräch. Zugegeben, eigentlich heißt das Instrument P3StepIn-Gespräch, deshalb sind Sie jetzt ja auch auf der Seite www.p3stepin.de. Aber: Tour 2 heißt Ihr Projekt und da schließen wir uns gerne an.

Der erste Schritt im Tour 2 Prozess ist also das Tour 2 - Gespräch mit 2 Beratern: Mir, Andrea Kaiser und Günther Dapunt. Etwas weiter unten stellen wir uns vor. Noch weiter unten gibt es ein paar FAQ's zum Tour2 - Gespräch und zum Tour 2 Prozess, der an anderen Bahnen bereits begonnen hat.
Viel Spaß bei Tour 2!

FAQ zum Tour 2 - Gespräch und Prozess

Was ist das Tour 2 - Gespräch überhaupt?

Das Tour 2 - Gespräch ist ein Gespräch zu Dritt über ihre aktuell berufliche Positionierung als Führungskraft und das Führung für Sie bedeutet. Thema werden sein Ihre Erfahrungen, Ideen über Führung, aber auch Ihre Potenziale Ihre Perspektiven als Führungskraft inder OKB. Außerdem haben Sie die Möglichkeit die allgemeine Leitfrage "Wie kann ich als Führungskraft am Nebelhorn besonders wirksam werden und das langfristige Funktionieren sicherstellen?" individuell zu konkretisieren und so eine persönliche Antwort auf ein Thema zu erhalten, das Sie in Sachen Führung gerade besonders bewegt.
Mehr dazu erfahren Sie auf der allgemeinen Seite P3StepInGespräch.

Wie läuft das Tour 2 - Gespräch ab?

  1. Einstieg ins Gespräch mit Vorstellung der Berater und Klärung IHrer Fragestellung
  2. Erkundung Ihrer Erfahrungen, Haltung, Werte im gemeinsamen Gespräch
  3. Rückmeldung der Wahrnehmungen der Berater mit Hinweisen zu Ihrer Wirkung und Fragestellung
  4. Rückfragen von Ihnen und Beratung durch Ihre zwei Berater
  5. Abschluß und ggf. Hinweise für weiter Lern- und Entwicklungsmöglichkeiten
Details dazu können Sie Nachlesen auf der allgemeinen Seite P3StepInGespräch.

Wie lange dauert ein Tour 2 Gespräch?

Zwei Stunden

Was habe ich persönlich vom Tour 2 - Gespräch?

  • Die Möglichkeit Ihre Führungshaltung zu reflektieren
  • Die Chance mit 2 erfahrenen Beratern eine Antwort auf eine für Sie gerade wichtige Fragestellung in Sachen Führung zu erarbeiten und zusätzliches Wissen von den beiden Beratern zu erhalten
  • Ein schriftliches Kurzexposé das Ihre Stärken, Stolperfallen und Lernfelder als Führungskraft auflistet

Was hat die OKB und die Nebelhornbergbahn vom Tour 2 - Gespräch?

  • Noch reflektierter Führugnskräfte als bisher ;-)
  • Einen einheitlicheren und miteinander besprochenen Führungsstil
  • Eine anonyme Zusammenfassung der Ergebnisse: gmeinsame Lernfelder; gemeinsame und von einandander abweichende Werte, Motive und Antreiber
  • Eine stabile Basis für die weiteren Überlegungen zum Verlauf der weiteren Führungskräfteentwicklung

Ist mein Tour 2 - Gespräch wirklich vertraulich?

Natürlich!
Das Exposé bekommen NUR Sie zugeschickt, an die von Ihnen definierte (private?) Emailadresse. Ob Sie Ihrer Führungskraft das Vertrauen schenken wollen  über Ihre Lernfelder zu sprechen, entscheiden alleine Sie. In der Ergebniszusammenfassung erscheinen KEINE Namen. Wenn Sie vom Feedbackgespräch einen Audiomitschnitt haben wollen, machen Sie den persönlich mit Ihrem Handy oder mitgebrachten Aufnahmegerät.

Wie geht es nach dem Tour 2 - Gespräch weiter?

  1. Direkt nach Ihrem Tour 2 - Gespräch  erhalten Sie, via Mail Ihr Exposé.
  2. Wir erstellen nach allen  Tour 2 -Gesprächen die anonymisierte Ergebniszusammenfassung, die dann zunächst mit Ihrem Vorstand besprochen wird.
  3. In einem gemeinsamen Gespräch  mit Ihrer direkten Führungskraft werden Sie ihre Lernfelder Abstimmung und Entwicklungsschritte vereinbaren 
  4. Ers danach wird definiert wie es im Anschluß weitergeht, ob es z. B. am Nebelhorn eigene Workshops gibt  oder ob und wann Ihre Gruppe mit der schon bestehenden Tour 2 Gruppe zusammengeführt wird, 

Wer sind meine Gesprächspartner im Tour 2 Gespräch

Beraterprofil Dr. Andrea Kaiser

Dr. Andrea Kaiser

Organisationsberaterin, Coach und Sparingpartnerin für Fach- und Führungskräfte im Mittelstand sowie P3StepIn Designerin | ​ak@p3stepin.de
Als Personalentwicklern habe ich auf Trainingsangebote oft gehört: "Keine Zeit dafür", Geht das nicht auch schneller?" oder  "Mir reicht ein gutes Gespräch...!"
Als Trainerin habe ich oft erlebt, wie sich die Teilnehmer bemühen aus einem allgemeinen Thema eine Antwort für Ihre Situation zu finden. Nach zwei Tagen gelingt das meistens, kostet aber Zeit, Energie und Nerven.
Als Facilitator in Transformationsprozessen, Kultur- oder Strategieentwicklung weiß ich, wie wichtig Gespräche, klare Strukturen und Denkanstösse sind. Beim Design von P3 Step In habe ich an diese Erfahrungen gedacht, damit Lernen schneller, einfach und letztendlich wirkungsvoller gelingt!
Beim Einsatz von  P3StepIn, in Gruppen und bei Einzelpersonen, erlebe ich nun, was dieses Tool bewegen kann. Besonders beindruckend finde ich immer wieder, wie es gelingt bei Menschen ohne Druck Lust auf Entwicklung und Lernen auszulösen."

Dr. Günther Dapunt 

P3 StepIn Management Consultant | gd@p3stepin.de
„Nichts ist spannender, wie sich selbst besser kennenzulernen, seine Fähigkeiten, Talente, aber auch Begrenzungen zu erkennen und gezielt daran zu arbeiten, jeden Tag besser,  aber auch glücklicher zu werden...“ Öfters habe ich solche Aussagen in meiner langjährigen Führungslaufbahn von meinen Mitarbeitern gehört. Für mich als Führungskraft war dies Bestätigung und Motivation anderen Menschen die Tür zu einer solchen Erkenntnis aufzumachen und sie bei ihrer Entwicklung zu begleiten. 
Ich habe P3stepin als Individuum und auch als Führungskraft dabei als pragmatisches, sehr wirkungsvolles Instrument erlebt. Ich freue mich, heute meine Erfahrung als Führungskraft in die P3stepin-Beraterarbeit einbauen zu können.
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Beraterprofil Dr. Günther Dapunt

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email: kaiser@p3stepin.de
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Telefon: +49 (0)8141 5242724
Standort: Fürstenfeldbruck b. München